• 2021/8/13至2021/8/17 成都

• 2021/8/20至2021/8/24 银川

• 2021/9/10至2021/9/14 合肥

• 2021/9/25至2021/9/29 南宁

• 2021/10/22至2021/10/26 珠海

各有关单位:

2021年是实施《国企改革三年行动方案（2020-2022）》关键之年，也是深化国有企业改革的重要之年。深化劳动、人事、分配三项制度改革，是适应社会主义市场经济体制的迫切需要，是深化国企内部改革的重要突破口，通过建立现代企业制度、创新体制机制，加快推进企业人事制度改革、用工制度改革、分配制度改革，实现管理人员能上能下、员工能进能出、收入能增能减，持续增强企业活力与竞争力。

为贯彻落实“十四五”规划和2035年远景目标纲要精神，按照完善治理、强化激励、突出主业、提高效率的要求，深化国有企业混合所有制改革，深化转换经营机制，对混合所有制企业探索实行有别于国有独资、全资公司的治理机制和监督制度，国有企业三项制度改革、人力资源管理体系建设、数字化转型与授权经营机制改革专题培训班。

本次培训班旨在帮助相关单位深刻理解党和国家关于深化国企改革的精神，推动国有企业完善中国特色现代化企业制度，充分调动国有企业干部职工积极性、主动性、创造性，进一步激发国有企业创造力、提高市场竞争力，推动国有企业数字化转型。现将有关培训事项通知如下：

一、组织机构

主办单位：中国投资协会项目投融资专业委员会

承办单位：北京中建科信信息咨询中心

二、培训内容（详细内容见附件）

1.国有企业三项制度改革

2.“三能”体系搭建实操要点

3.深化企业薪酬绩效管理制度改革

4.国有企业数字化转型重点解读

三、培训对象

1.各地方政府相关部门负责人和工作人员。

2.各国有企业综合管理、战略规划、人力资源等相关部门负责人和工作人员。

四、拟邀专家

楚序平  国务院国资委研究中心原主任、党委副书记

彭建国  国务院国资委研究中心原副主任、中央企业智库联盟副理事长兼秘书长

张朝元  中国经济体制改革研究会副秘书长

刘李胜  中国证监会培训中心原主任、经济学博士

席加省  和君创业咨询师、培训师

五、时间地点

2021年5月14日—5月18日  郑州市（14日全天报到）

2021年5月28日—6月11日  西安市（28日全天报到）

2021年6月18日—6月22日  长沙市（18日全天报到）

2021年7月 9日—7月13日  贵阳市（ 9日全天报到）

2021年7月24日—7月28日  青岛市（24日全天报到）

2021年8月13日—8月17日  成都市（13日全天报到）

2021年8月20日—8月24日  银川市（20日全天报到）

2021年9月10日—9月14日  合肥市（14日全天报到）

2021年9月25日—9月29日  南宁市（25日全天报到）

2021年10月22日—10月26日珠海市（22日全天报到）

六、相关事宜

（一）培训费用

A.2980元/人（含培训、资料、课件、场地费用及会议期间午餐），住宿统一安排，费用自理。

B.3980元/人（含证书、培训、资料、课件、场地费用及会议期间午餐），住宿统一安排，费用自理。

C.5980元/人（含证书、培训、资料、课件、场地费用及会议期间食宿等）。

培训结业由中国国家人事人才培训网、北京企业管理咨询协会共同颁发《高级人力资源经理》《战略规划师》证书，需提供报名回执表、两寸白底免冠彩色照片（电子版）、身份证（复印件）、学历证书（复印件）各一份。