培训对象:
银行机关各部门人员
培训内容:
课程背景
我国银行业市场日益呈现出需求多元化、产品同质化、竞争白日化的趋势与特征,银行已经告别了产品主义时代,进入了一个全新的客户服务经济时代。首先是银行的高度垄断格局已经打破,随着经济的快速发展,银行业也进入了一个“快鱼吃慢鱼”的竞争时代,其次是单一的信贷业务已经被打破,呈现出多元化的客户。所以,银行只有在转变经营模式,寻找服务差异化下求发展,而优质的服务为银行在激烈的竞争中脱颖而出,创造了比较优势,也为银行更快、更稳定的发展提供了更好的机遇,银行也应该以高效优质的服务,展现产品和服务实力,为客户提供更便捷优质的金融服务。
与此同时,一个拥有竞争力的银行,势必将员工打造成为知礼、懂礼、用礼,知服务、善沟通的团队,真正的将礼仪和服务结合与一体做到知行合一,因为服务的基础是礼仪,服务的结果是银行业绩的提升。课程目标
● 认知:礼仪对于日常银行工作的重要性
● 了解:银行工作人员应具备的基本素质
● 塑造:银行工作人员的专业服务形象
● 掌握:银行工作人员对内与各部门、对外与客户交往中的沟通方法和技巧
● 提升:提升客户满意度和银行竞争力课程大纲
通过礼仪知识小测试进行破冰,引出礼仪学习的重要性
第一讲:职场礼仪重要性
一、礼仪包含的内容
1. 礼貌的定义
2. 礼节的种类
3. 仪表的规范
4. 仪式的分类
小组讨论并分享:你知道哪些礼节?
二、什么是礼仪
1. 礼:的含义
2. 仪:的具体形式
现场互动:关于日常工作中仪的问题小测试!
故事分享:《10美金》
三、礼仪的作用
1. 个人素质
2. 企业形象
3. 客户满意
4. 增进与他人的交往
小组讨论:日常工作生活中,你认为有素质和没素质的行为有哪些?
第一讲知识点回顾:
问题思考:礼仪对你的工作和生活有什么影响,接下来的行动是什么?2人一组分享!
第二讲:职业形象力需求理论
现场互动:想怎么穿?该怎么穿?适合怎么穿?
一、职业形象重要性
1. 梅拉宾法则:55387
2. 首轮效应
3. 光环效应
二、形象管理中的马斯洛需求论
1. 穷——生存的重要性
2. 富——炫富的心理
3. 贵——规则的呈现
4. 雅——精炼的表达
5. 素——洗炼的体现
5种体现图片分享,小组讨论!
三、职业场合形象TPORM原则
1. 符合行业身份的表现
1)严肃行业的表现
2)创意行业的表现
3)特点行业的表现
2. 符合职业生涯的标准
1)普通员工的着装标准
2)中餐管理的着装标准
3)高层管理的着装标准
互动提问:通过提问不同的行业让大家描绘出不同的着装风格!
短视频分享:《穿普拉达的女王》穿对的而不是穿你喜欢的
小组讨论:你职业形象的长板和短板!
3.身份TPORM惯例
1)时间礼仪
2)重要场合
3)形象目的
4)场合角色
5)时尚信息
现场互动:在现场发现不同穿着的学员,点评其搭配风格!
4. 遵守场合惯例
1)假日休闲
2)轻便商闲装
3)时尚商闲装
4)经典商闲装
5)正式商务装
现场互动:在现场找不同风格的人现场进行服装、饰品、包等物品的搭配!
四. 职场专业形象塑造
现场互动分组讨论分享:你的职业形象关键词
1.男士职场形象
1)商务着装标准
2)三色原则
3)三一定律
4)领带的搭配
5)鞋袜的选择
2. 女士职场形象
1)商务着装标准
2)饰品的搭配
3)适当的妆容
4)头发的造型
现场互动:职场形象展示
第三讲:职场行为和举止礼仪
一、表情礼仪
1. 微笑的表达
2. 眼神的表达—善用目光
现场互动:微笑的练习——微笑操
现场互动:看图说话
二、日常仪态举止
1. 站姿的不同姿态和注意事项
2. 坐姿的标准5步入坐法
3. 标准的走姿呈现和注意事项
4. 蹲姿的基本要点和注意事项
5. 鞠躬的不同标准和具体含义
6. 手势在不同场景的运用
7. 物品递送的不同步骤和方法
讲解+示范
小组成员3人组队练习
三、商务会面礼仪:
1.握手礼仪
1)握手的具体时机
2)握手的正确打开方式
3)握手的不同姿态
4)握手的正确位次
讲解+示范
小组成员3人组队练习
2. 介绍礼仪
1)自我介绍的四种不同形式
2)介绍他人注意事项
3)介绍的原则和顺序
讲解+示范
小组成员3人组队练习
3. 名片礼仪
1)名片的具体作用
2)名片的使用场合
3)递/接名片的正确打开方法
4)名片递送的正确顺序
讲解+示范
小组成员3人组队练习
4. 引导礼仪
1)走廊行进的引导
2)上下楼梯的引导
3)电梯的引导与位次
4)会客厅的引领与位次
5)用餐的引领与位次
讲解+示范
小组成员3人组队练习
第四讲:银行服务的重要性
小组讨论:服务的重要性(对外服务和对内服务)
一.什么是服务?
1. 服务的定义
2. 对外服务
3. 对内服务
小组讨论:什么是你认为的好的服务?
二.服务的四个层次
1. 基本服务的标准
2. 满意服务的标准
3. 超值服务的标准
4. 难忘服务的标准
小组讨论:近期让你印象深刻感觉非常棒的一次服务是哪里,他们做了什么让你难忘?上台分享!
三.优质服务的五个要素
1. 可靠性的体现
2.反应性的体现
3.可信性的体现
4.同理性的体现
5.有型性的体现
场景呈现:《海底捞的优质服务》
案例分享:100-1=0
第五讲:职场中的沟通技巧
一.对外与客户沟通
1. 沟通的3A原则
1)接受原则
2)重视原则
3)赞美原则
案例讨论《18k金戒指》
现场互动:赞美练习!
2.沟通的语言技巧
1)寒暄的重要性
2)赞美的层次和技巧
3)推荐的话术表达
4)道歉的方式方法和注意事项
5)推脱的话术技巧和注意事项
互动:5种场景的情景练习!
二.对内部门之间的沟通
1. 认清沟通的重要性
1)影响沟通的3个因素
2)应对自身因素的3个技巧
2. 学会有效倾听和表达
1)“听”和“倾听”的区别
2)如何说才能让对方愿意听
3)如何说才能让对方听得懂
4)如何说才能让对方快速行动
3. 用沟通处理冲突
1)五种处理冲突的模式及特点
2)合作模式的六个步骤
案例分享+现场沟通练习!