培训对象:
企业中高级管理人员,特别是企业决策者
培训内容:
课程背景
职场乃至人生,都是由一系列的决策组成的。而决策本身的科学性决定了问题最终的解决效果。因此,如何做到科学决策,已日益引起了人们的高度重视。我们知道,决策不只是对备选方案做出选择的刹那,而是一个完整的过程。期间,系统思考则是一种决定其最终成效的至关重要的能力。课程目标
1、帮助学员深入掌握科学决策的理论、方法与工具,完成“面”的学习;
2、帮助学员重点掌握科学决策必备的系统思考能力,完成“点”的学习;
3、帮助学员将理论和实践完美结合起来,完成知识的迁移。课程大纲
前言
第一部分:一个人如何科学决策
一、 个体科学决策基础夯实
1、问题的定义
2、问题的类型
3、各类问题觖决的重点
【补充】关于“思维创新”
二、个体科学决策模型解码
1、流程:个体科学决策的“路线”
【重点突破】课题设定:科学决策的关键
2、技法:个体科学决策的“车辆”
3、能力:个体科学决策的“司机”
【重点突破】逻辑思考:科学决策的基本能力
三、个体科学决策情景模拟
◆竞拍“红包”
第二部分:一群人如何科学决策
一、群体科学决策基础夯实
1、群策群力为什么
2、群策群力是什么
3、群策群力怎么做
二、群体科学决策模型解码
1、流程:群体科学决策的“交通路线”
2、技法:群体科学决策的“交通车辆”
3、促动(师):群体科学决策的“交通警察”
三、群体科学决策情景模拟
◆两“军”对垒
【专题】系统思考:科学决策的核心能力
一、系统思考的3个“词汇”
1、增强回路
2、调节回路
3、时间延迟
二、系统思考的11条“语法”
三、系统思考的10大“句型”
1、以推动成长为基础的系统基模
2、以解决问题为基础的系统基模
结语
课程附件:
1、同步练习:旨在帮助学员在边学边练中更好消化和掌握所学内容
2、管理工具:旨在为学员提供和课程内容配套的起支持作用的技法
3、落地方案:旨在帮学员理清将培训转化成实际生产力的思路方法