股权激励实务操作其它上课时间：

董事长、公司股东、总裁/总经理、董事会秘书、首席财务官/财务总监、财务经理、企业中高层、投行人员、会计师、律师、资产评估师、金融机构人员等

课程收益:

全面了解股权激励的定义及原理、与股票激励相关的概念、作用
全面掌握股权激励10D模型
全面掌握股权激励的10种模式
全面掌握股权激励应遵循的5大原则
全面了解与股权激励方案的设计方法
全面掌握上市公司与非上市公司实施股权激励的步骤
全面掌握股权激励的考核方法
全面掌握股权激励的会计处理和税务处理
全面了解股权激励方案运行中常碰见的问题
掌握股权激励方案对企业新三板挂牌、企业上市的影响及其解决办法
全面掌握股票激励有关的法律法规的精髓
通过案例分析和学员讨论加深学员对股权激励实务操作的理解

课程大纲:

【课程大纲】
一、股权激励概述
什么是股权激励
股权激励的原理
股权激励的类型
股权激励的作用
股权激励利弊分析
股权激励的误区二、股权激励10D模型
定目的
定对象
定模式
定数量
定价格
定时间
定载体
定来源
定条件
定机制
三、股权激励的10种主要模式
股票期权模式
限制性股票模式
业绩股票模式
虚拟股票模式
武汉模式/延期支付模式
虚拟股票期权模式
股票增值权模式
帐面价值增值权模式
员工持股计划模式
管理层收购模式四、股权激励方案设计与实施
股权激励模式的选择
方案设计应遵循的5项原则
10D模型在方案设计中的应用
股权激励计划的实施步骤
股权激励计划的调整与完善
股权激励计划的考核
五、股权激励的会计与税务处理
权益结算中股份支付的会计处理
现金结算中股份支付的会计处理
股份激励方式对利润的影响
股权激励的税务处理六、股权激励的有效运行
财务规范与税收问题
信息披露问题
分红管理问题
完善公司治理及老板角色转变问题
七、股权激励方案对资本运作的影响
对新三板挂牌的影响及其解决办法
对企业上市的影响及其解决办法八、股权激励涉及的法律法规解读
《上市公司股权激励管理办法》
国有控股上市公司实施股权激励法律法规
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