课程收益:
统一认识:统一决策层、管理层、营销一线、服务二线等所有客户接触点人员对大
客户关系管理的深度认知,凝聚共识,集聚团队合力。
人员赋能:掌握大
客户关系评估能力、决策链分析能力、关系规划能力、关系拓展能力,大
客户关系管理能力等客户价值提升核心技能。
构建界面:牵引组织统一架构一个精细化、规范化、多层次的大客户接触界面,支撑大
客户关系管理全方位、持续性的落地生根。
科学管理:对大客户各层面关系进行系统规划、审视、评估与闭环管理,确保大
客户关系的提升来支撑各项业务目标的达成。
支撑盈利:快速提升大客户的
销售份额,有效提升
客户关系管理的竞争能力,并支持企业盈利,支撑企业长久的业务成功。
课程特色:
体系有深度:本课程是国内研究大额产品
销售最有影响力、最具深度的系列课程之一,其课程设计遵循国际上通用的案例研究五步架构:案例研讨—问题分析—解决方案—实际运用—提供工具。
训练有特色:采取“现场辅导 工具落地 行动计划”的训练方式,并以案例解读、小组讨论、多媒体演示、沙盘推演、情景互动等多种教学方式,让学员打开心门与老师一起思考、一起互动。
讲师更实战:讲师来自世界500强企业,十五年一线操盘、营销管理与营销咨询的丰富经历,既有大量的成功经验,也有失败的经验教训,尤其专注于工业品大额产品
销售行业的深度研究。
工具可落地:本体系近几年已经被200多家
企业培训后落地推进,30家企业进行过咨询体系建设,全面提升了大客户价值的贡献度和盈利能力。
培训颁发证书:
学员在培训结束后可以参加认证考试,成绩合格者由<<国际职业认证标准联合会>>颁发
<<高级营销管理师>>证书,认证费用:800元/人
课程大纲:
大
客户关系管理与价值提升
2月26-27日 深圳 、4月22-23日 广州
6月24-25日 深圳 9月23-24日广州 11月25-26日深圳
参训对象:工业品项目型
销售企业总经理、营销总监、
销售工程师、
销售主管、
销售经理、营销总监、服务总监、服务工程师、售前技术工程师等。
学员在培训结束后可以参加认证考试,成绩合格者由<<国际职业认证标准联合会>>颁发
<<高级营销管理师>>证书,认证费用:800元/人
课程背景:
为什么签订了大订单,却留不住大客户
为什么大客户对我们若即若离,难以实现双赢
为什么在大客户身上投入巨大,而收获却惨淡呢
为什么我们的份额不断被对手蚕食,客户份额总是难以做大
为什么总是游离在大客户边缘,难以成为长期稳定的战略伙伴
如何维护和管理具有战略价值的大客户,持续支撑我们企业的业务成功
大客户价值提升是一项系统工程,需要我们系统规划,科学管理!
本课程从大客户价值提升的关键要素入手,不仅给予学员一套系统的大
客户关系拓展技术,而且从管理层面帮助企业构建统一的
客户关系管理平台与关系管理界面;对组织、关键和普遍
客户关系进行系统规划、执行、监控与总结再提升,进行全流程、规范化闭环管理,实现大客户价值的全面提升,支撑企业获得长久的业务成功,支撑企业持续盈利。
课程收益:
统一认识:统一决策层、管理层、营销一线、服务二线等所有客户接触点人员对大
客户关系管理的深度认知,凝聚共识,集聚团队合力。
人员赋能:掌握大
客户关系评估能力、决策链分析能力、关系规划能力、关系拓展能力,大
客户关系管理能力等客户价值提升核心技能。
构建界面:牵引组织统一架构一个精细化、规范化、多层次的大客户接触界面,支撑大
客户关系管理全方位、持续性的落地生根。
科学管理:对大客户各层面关系进行系统规划、审视、评估与闭环管理,确保大
客户关系的提升来支撑各项业务目标的达成。
支撑盈利:快速提升大客户的
销售份额,有效提升
客户关系管理的竞争能力,并支持企业盈利,支撑企业长久的业务成功。
课程特色:
体系有深度:本课程是国内研究大额产品
销售最有影响力、最具深度的系列课程之一,其课程设计遵循国际上通用的案例研究五步架构:案例研讨—问题分析—解决方案—实际运用—提供工具。
训练有特色:采取“现场辅导 工具落地 行动计划”的训练方式,并以案例解读、小组讨论、多媒体演示、沙盘推演、情景互动等多种教学方式,让学员打开心门与老师一起思考、一起互动。
讲师更实战:讲师来自世界500强企业,十五年一线操盘、营销管理与营销咨询的丰富经历,既有大量的成功经验,也有失败的经验教训,尤其专注于工业品大额产品
销售行业的深度研究。
工具可落地:本体系近几年已经被200多家
企业培训后落地推进,30家企业进行过咨询体系建设,全面提升了大客户价值的贡献度和盈利能力。
课程主要内容:
第一部分:大
客户关系管理基础解读
一、大客户价值识别
大客户对企业的价值所在
谁是我的真正大客户
大客户价值评估纬度
“大客户价值记分卡”的使用
四类关键大客户的有效识别
大客户群管理战略制定
落地工具:《大客户记分卡》
二、大
客户关系管理
1、大
客户关系管理的核心目标
2、大
客户关系管理的四大纬度
3、战略性大客户的五步台阶
落地工具:《大
客户关系测评坐标》
三、大
客户关系管理现状评估
1、单一大客户满意度分析与测试
2、什么是大客户“钱包”份额
3、单一大
客户关系分析与测试
4、确定单一大
客户关系发展阶段
落地工具:《大
客户关系测试评估模型》
第二部分: 组织
客户关系管理与拓展
一、组织
客户关系的定义与价值
二、组织
客户关系管理的核心与关键点
1、沟通
2、匹配
3、联合
4、认同
三、组织
客户关系发展的四个阶段
初步合作关系层级标准
普通合作关系层级标准
战略合作关系层级标准
伙伴合作关系层级标准
落地工具:《
客户关系层级评估计分单》
四、基于分层级沟通机制的拓展方法
高层会议与战略会议
技术交流与服务支撑
季/月度工作规划会
商务互动与团队建设
管理培训与专项考察
日常家访与顾问公关
落地工具:《各种沟通方式的运作关键点与细节》、《关键业务行为日历》
五、会议服务的拓展方法与关键点
倾听→ 区分→ 研讨→ 分享→ 行动计划→ 执行计划
六、基于整合的战略匹配合作方法与关键点
区分领域→ 针对问题→ 关键帮助→ 价值提升
第三部分:关键<